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11月17日，在中国企业文化研究会举办的中外企业文化2018年峰会上，经中信集团推荐，中信保诚人寿获评“改革开放40年中国企业文化四十标杆单位”称号。

为深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记关于文化建设的指示，交流改革开放40年来中国企业文化建设经验，中国企业文化研究会在广泛调研的基础上举行了“改革开放40年与中国企业文化”总结评选活动，表彰了一批先进单位和个人。

中信保诚人寿作为中国最早成立的合资寿险公司，秉承中信和保诚文化血脉，以优异的市场表现和杰出的专业化运作活跃在中国寿险市场。特别是近年来，中信保诚人寿紧随保险市场变化，坚持“变革与创新”的理念，深挖企业文化内涵，逐步形成了包括公司愿景、使命、核心价值观、经营理念、风格、精神以及行为规范在内的企业文化体系，助推企业综合竞争实力不断增强。在战略管理方面，公司以战略为导向，以文化为引领，不断向着“成为最好的保险方案提供者”的方向迈进；在人才管理方面，建立了以绩效为导向的人力管理模式和考核评价机制，实现了“能者上，平者让，庸者下”；在团队建设方面，企业文化带领大家应对挑战、团结一心、攻坚克难；在践行社会担当方面，公司倡导“聆听·关怀”公益主题，设立“中信保诚关怀基金”。《2017年亚洲保险公司竞争力研究报告》显示，中信保诚人寿资本能力排名第三。中信保诚人寿的企业文化建设做法受到专家评委肯定，荣获“改革开放40年中国企业文化四十标杆单位”荣誉。

参加总结评选的有国企和知名民企400余家，涉及石油、化工、金融、建筑、汽车、电子信息等众多领域，展现了我国新时代企业文化建设的水平和风貌。